• Unpredictable Times
  • All Access Pass
  • Oplossingen
    • Leiderschap
      • Multipliers
      • De 4 essentiële rollen van leiderschap
      • De 6 cruciale vaardigheden voor het leiden van een team
      • De 7 eigenschappen van effectief leiderschap
      • De 7 eigenschappen voor managers
      • De 7 eigenschappen – Leider implementatie
      • Ontdek WAAROM – De innovatie wetten
      • Onbewuste bias
    • Strategie uitvoering
      • De 4 disciplines van uitvoering
      • De 4 disciplines van uitvoering: Operating system (4DX OS)
    • Productiviteit
      • De 5 keuzes voor buitengewone productiviteit
      • Projectmanagement voor de informele projectmanager
      • Presentation advantage
    • Vertrouwen
      • Leiden met de snelheid van vertrouwen
      • De snelheid van vertrouwen – Basisprincipes
      • Slim vertrouwen
    • Actuele issues live – online serie
    • Jhana
    • Customer loyalty
      • Leading customer loyalty
      • Winning customer loyalty: The 7 habits of outstanding customer service
    • Sales performance
      • Helping clients succeed: Filling your pipeline
      • Helping clients succeed: Qualifying opportunities
      • Helping clients succeed: Closing the sale
  • Samenwerken met Ons
    • Maatwerk training en coaching
    • All Access Pass
    • Client-facilitator certificering
    • Online leren – LiveClicks
  • Tools
    • Resources
    • Inspiratie
    • Casestudies
    • Mission statement builder
    • 360-graden beoordeling
    • FranklinCovey boeken
    • Portal 2.0 Client Administrators
  • Workshops
  • Webcasts
  • Contact
  • Engels
FranklinCoveyFranklinCovey
FranklinCoveyFranklinCovey
  • Unpredictable Times
  • All Access Pass
  • Oplossingen
    • Leiderschap
      • Multipliers
      • De 4 essentiële rollen van leiderschap
      • De 6 cruciale vaardigheden voor het leiden van een team
      • De 7 eigenschappen van effectief leiderschap
      • De 7 eigenschappen voor managers
      • De 7 eigenschappen – Leider implementatie
      • Ontdek WAAROM – De innovatie wetten
      • Onbewuste bias
    • Strategie uitvoering
      • De 4 disciplines van uitvoering
      • De 4 disciplines van uitvoering: Operating system (4DX OS)
    • Productiviteit
      • De 5 keuzes voor buitengewone productiviteit
      • Projectmanagement voor de informele projectmanager
      • Presentation advantage
    • Vertrouwen
      • Leiden met de snelheid van vertrouwen
      • De snelheid van vertrouwen – Basisprincipes
      • Slim vertrouwen
    • Actuele issues live – online serie
    • Jhana
    • Customer loyalty
      • Leading customer loyalty
      • Winning customer loyalty: The 7 habits of outstanding customer service
    • Sales performance
      • Helping clients succeed: Filling your pipeline
      • Helping clients succeed: Qualifying opportunities
      • Helping clients succeed: Closing the sale
  • Samenwerken met Ons
    • Maatwerk training en coaching
    • All Access Pass
    • Client-facilitator certificering
    • Online leren – LiveClicks
  • Tools
    • Resources
    • Inspiratie
    • Casestudies
    • Mission statement builder
    • 360-graden beoordeling
    • FranklinCovey boeken
    • Portal 2.0 Client Administrators
  • Workshops
  • Webcasts
  • Contact
  • Engels

De 5 keuzes voor buitengewone productiviteit

We hebben de code voor structurele productiviteit en echte focus gekraakt.

productivity-5cs-02-cmprsd

De uitdaging

Een overdaad aan informatie saboteert onze productiviteit.

Heb je het constant erg druk, maar lijkt het alsof je maar geen vooruitgang boekt? Voel je je gespannen en overstelpt vanaf het moment dat je je mailbox opent? De berg aan informatie die dagelijks op ons afkomt in combinatie met de eisen van onze jobs, kunnen erg overweldigend zijn. Deze enorme hoeveelheid informatie vormt een bedreiging voor ons vermogen om helder na te denken en om goede beslissingen te maken over wat echt belangrijk is. Er zijn drie belangrijke uitdagingen die we moeten aanpakken om productief te blijven.
Meer complexe beslissingen
Nog niet zo lang geleden hoefden we slechts enkele belangrijke beslissingen per dag te nemen. Door de constante communicatie en onbeperkte toegang tot informatie worden we nu gedwongen om de hele dag door beslissingen te nemen. Vaak nemen we de tijd niet om stil te staan bij de impact van die beslissingen en reageren we simpelweg op wat er op ons afkomt – de dingen overkomen ons gewoon.
Constante afleiding
De gemiddelde werknemer in een kantoor krijgt slechts drie minuten werktijd voordat hij weer wordt afgeleid. Onze hersenen zijn ontworpen om afgeleid te worden en het vermogen om goed na te denken wordt vervangen door de behoefte om meteen te reageren op prikkels. Wij zijn van het tijdperk van fysieke arbeid gekatapulteerd naar het tijdperk van geestelijke arbeid, maar net nu dat we ons verstand het meeste nodig hebben, wordt ons vermogen om na te denken voortdurend aangevallen – onze aandacht ligt onder vuur.

Batterijen uitgeput
De druk om goede beslissingen te maken terwijl onze aandacht onder vuur ligt, is erg vermoeiend. We komen reeds zonder fut en gespannen aan op ons werk! De mentale en fysieke energie om het beste van onszelf te geven ontbreekt, ook al willen we dat wel.

 

Het gaat er niet om alles voor elkaar te krijgen, het gaat erom om de juiste dingen gedaan te krijgen zonder een burn-out op te lopen. Timemanagement alleen is niet voldoende. Je zult beslissingsmanagement, aandachtsmanagement en energiemanagement toe moeten passen, als je jouw zakelijke en persoonlijke doelen wilt bereiken.

 

Als we dat niet doen, worden we volledig bedolven.

“De 5 keuzes bieden nieuwe, spannende en vooral praktische inzichten die je kunnen helpen omgaan met de overweldigende werklast en het bereiken van je volledige potentieel – binnen en buiten je werk.”

-DR. HEIDI GRANT HALVORSON, PH.D., ADJUNCT DIRECTEUR, NEUROLEADERSHIP INSTITUTE

De oplossing

De 5 keuzes voor buitengewone productiviteit combineert tijdloze principes met bevindingen uit actueel neurowetenschappelijk onderzoek om je te helpen je beslissingen, aandacht en energie beter te beheren.
Zo kun je consequent die keuzes maken die je tijd het beste laten redeneren.

Keuze 1: Doe wat belangrijk is, niet wat dringend is

Hoe maak je onderscheid tussen het echt belangrijke en het niet zo belangrijke? Hoe vergroot je jouw ROM (‘Return on the Moment’) tijdens al die afleiding die schreeuwt om je aandacht?

Keuze 2: Ga voor buitengewoon, neem geen genoegen met gewoon

Herdefinieer jouw professionele én persoonlijke rollen zodat je de echt belangrijke doelen kan realiseren.

Keuze 3: Plan de 'Grote rotsen', sorteer geen grind
Door een bewezen planningsaanpak krijg meer controle over je werk en privéleven, waardoor je buitengewone resultaten kan bereiken.
Keuze 4: Beheers je technologie, laat technologie jou niet beheersen

Moeten we nog meer zeggen? Maak van technologie een hulpmiddel voor jouw productiviteit en niet een bron van afleiding en frustratie.

Keuze 5: Versterk je vitaliteit, voorkom een burn-out

Hoe kan je elke dag eenvoudige, maar essentiële, wetenschappelijke technieken toepassen om je mentale en fysieke energie te verhogen?

Het resultaat

Behaal je belangrijkste doelen en ervaar diepere voldoening.

De 5 Keuzes voor buitengewone productiviteit is gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en jarenlange ervaring met het verhogen van effectiviteit. Met behulp van ‘de 5 keuzes’ ben je in staat om belangrijke beslissingen te nemen, je aandacht te focussen en je vitaliteit te versterken. Hierdoor verhoog je je productiviteit, krijgt je meer energie en werkplezier.

Je leert een proces toepassen dat je helpt om jouw meest belangrijke prioriteiten te bereiken – ondanks alle afleiding.

PROGRAMMAOVERZICHT

  • 10
    Anonymous
    Great workshop, really helped me see the changes I need to make.
    27-01-2020
    • How likely are you to recommend this workshop to people in your network?
      NPS
      10
    • How valuable was this program for you?
      Waardevol
      10
    • May we contact you as a result of your answers in this survey?
      Contact
      nvt
    • How can we contact you?
      Contactwijze
      nvt
Mede mogelijk gemaakt door Insocial

  • 8
    Herbert Rijneveld
    It was a very inspiring workshop with a very good and inspiring trainer, who keept us motivated during the day with his humor and way of presenting. Also the information can be put in practice very fast and easy!
    10-12-2019
    • How likely are you to recommend this workshop to people in your network?
      NPS
      8
    • May we contact you as a result of your answers in this survey?
      Contact
      nvt
    • How can we contact you?
      Contactwijze
      nvt
Mede mogelijk gemaakt door Insocial

  • 10
    Jens Bode
    Nice structure and interactive approach which drives me to use the news skills as much as possible
    10-12-2019
    • How likely are you to recommend this workshop to people in your network?
      NPS
      10
    • May we contact you as a result of your answers in this survey?
      Contact
      nvt
    • How can we contact you?
      Contactwijze
      nvt
Mede mogelijk gemaakt door Insocial

Beschikbaar in de All Access Pass

Vergroot je bereik, haal jouw bedrijfsdoelstellingen en beïnvloed prestaties op een duurzame manier met de All Access Pass.

unnamed-2

Ontwikkel de basis skills en competenties voor effectieve medewerkers en teams.

unnamed

Onze meest gebruikte pas biedt alles voor ontwikkeling van medewerkers plus al onze leiderschap oplossingen.

unnamed

De meest uitgebreide pas met alle FranklinCovey content, ook voor specifieke vraagstukken.

Populaire productiviteitsoplossingen

Teaser Image
PROJECTMANAGEMENT VOOR DE INFORMELE PROJECTMANAGER

Leer in deze workshop vier stappen aan voor het vakkundig managen van projecten, groot of klein. Deze beproefde aanpak helpt projectmanagers en hun teams projecten effectief op te zetten en af te ronden – op tijd en binnen budget.

Teaser Image
Presentation Advantage

Informeer en overtuig daadkrachtig één persoon of honderden, face-to-face of virtueel.

Een sterke boodschap effectief ontwikkelen, ontwerpen en overbrengen.

.

.

.

MEER INFORMATIE
MEER INFORMATIE

    Over ons

    • Wie we zijn
    • Wereldwijde locaties
    • Algemene voorwaarden
    • Privacy policy
    • Contact

    Kom meer te weten

    • Vacatures

    Volg ons

    • LinkedIn
    • Facebook
    • Instagram
    FranklinCovey maakt gebruik van cookies en daarmee vergelijkbare technieken om jou een optimale bezoekerservaring te bieden, om jou relevante advertenties aan te bieden en om jouw surfgedrag te meten. Met deze cookies kunnen FranklinCovey en met FranklinCovey samenwerkende derden jouw internetgedrag binnen en mogelijk ook buiten deze website volgen en informatie over jou verzamelen. Zodoende kunnen FranklinCovey en derde partijen advertenties aanpassen aan jouw interesses en kun je informatie delen via sociale media. Door op “Accepteren” te klikken ga je hiermee akkoord. Meer informatie over cookies en het gebruik van jouw gegevens vindt je terug in onze privacy policy.AccepterenWeigerenPrivacy policy